Con l’arrivo del nuovo anno, è essenziale fare il punto sulla sicurezza aziendale e programmare le attività cruciali per garantire un ambiente di lavoro sicuro. Una gestione accurata delle scadenze e una visione completa delle prossime attività nei prossimi 365 giorni sono fondamentali per evitare inconvenienti e gestire eventuali emergenze con precisione.
- Formazione in ambito salute e sicurezza sul lavoro
La formazione dei lavoratori in materia di sicurezza sul lavoro è un dovere fondamentale dei datori di lavoro. Secondo l’articolo 37 del decreto legislativo 81/08, i dipendenti devono partecipare a corsi di formazione in diverse circostanze:
- All’assunzione
- Trasferimento o cambiamento di mansioni
- Introduzione di nuovi macchinari, attrezzature o sostanze pericolose
Gli aggiornamenti sono altrettanto importanti:
- Corsi di aggiornamento ogni 5 anni per tutti i lavoratori
- Aggiornamento annuale per il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS)
- Corsi di aggiornamento ogni 5 anni per gli addetti emergenza antincendio
- Corsi di aggiornamento ogni 3 anni per gli addetti primo soccorso
- Aggiornamenti biennali per i preposti
- Aggiornamenti quinquennali per i dirigenti
- Documento di valutazione dei rischi (DVR)
Il DVR non ha una scadenza specifica ma deve essere aggiornato in caso di modifiche sostanziali aziendali. Le valutazioni specifiche di rumore, vibrazioni e campi elettromagnetici devono essere aggiornate con cadenza quadriennale.
- Riunioni periodiche
Le aziende con almeno 15 dipendenti devono organizzare riunioni periodiche obbligatorie per discutere questioni legate alla salute, alla tutela dei lavoratori e alla prevenzione dei rischi sul luogo di lavoro. Queste riunioni devono svolgersi almeno una volta all’anno.
- Sorveglianza sanitaria e manutenzioni periodiche
La sorveglianza sanitaria deve essere ripetuta annualmente per rischi chimici, cancerogeni o biologici, o ogni 2-5 anni per rischi legati ai videoterminali.
- Manutenzioni periodiche
Le manutenzioni periodiche devono essere effettuate in base alla tipologia di attrezzature presenti nei luoghi di lavoro.
Gli adempimenti in materia di sicurezza non sono particolarmente complessi, ma richiedono una costante attenzione poiché sono soggetti a controlli da parte delle autorità competenti. Per evitare di trascurarli e agire tempestivamente, è consigliabile fare uso di strumenti adeguati e affidarsi a professionisti esperti del settore.
I tecnici qualificati di Miller Group gestiscono con precisione queste scadenze e possono sorvegliare attivamente tutti gli adempimenti che devono essere conformi grazie a Koala, una soluzione all-in-one per la gestione HSE: una piattaforma unica che integra sicurezza sul lavoro, formazione, sorveglianza sanitaria e benessere.
Inizia il nuovo anno con il piede giusto assicurandoti di avere un ambiente di lavoro sicuro e conforme alla normativa vigente. La sicurezza è una responsabilità condivisa da tutti!
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